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모집인원 : 총 148명 |
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모집구분 |
모집단위(직무) |
모집인원 |
근무지 |
일반 |
제한경쟁 |
계 |
대구
(본사) |
경영관리/경영지원 |
19 |
6(장애) |
25 |
대구광역시 동구 첨단로 120 |
마케팅/해외사업/신사업 |
24 |
- |
24 |
설비운영/설비건설/안전관리 |
12 |
- |
12 |
디지털정보 |
6 |
- |
6 |
기술기획 |
2 |
- |
2 |
서울 |
경영지원 |
2 |
- |
2 |
서울특별시 강서구 공항대로 340 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
경기 |
경영지원 |
2 |
- |
2 |
경기도 안산시 상록구 수인로 1248 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
기술연구 |
4 |
- |
4 |
평택 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
경기도 평택시 포승읍 남양만로
175-88 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
인천
(가) |
경영지원 |
3 |
- |
3 |
인천광역시 연수구 인천신항대로
960,1100 |
설비운영 |
1 |
1(고졸) |
2 |
인천
(나) |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
인천광역시 서구 청라사파이어로 226 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
강원 |
경영지원 |
3 |
- |
3 |
강원특별자치도 원주시 단구로 423 |
설비운영 |
1 |
1(고졸) |
2 |
삼척 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
강원특별자치도 삼척시 원덕읍
호산해변길 18 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
대전 |
경영지원 |
2 |
- |
2 |
대전광역시 중구 유등천동로 788 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
전북 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
전라북도 군산시 대야면 만자로 12 |
설비운영 |
2 |
1(고졸) |
3 |
광주 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
광주광역시 광산구 손재로 368-21 |
설비운영 |
4 |
1(고졸) |
5 |
대구
경북 |
경영지원 |
3 |
- |
3 |
경상북도 경산시 진량읍 공단6로 122 |
설비운영 |
2 |
1(고졸) |
3 |
부산
경남 |
경영지원 |
2 |
- |
2 |
경상남도 김해시 김해대로
2596번길 53 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
통영 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
경상남도 통영시 광도면 안정로 770 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
제주 |
경영지원 |
1 |
- |
1 |
제주특별자치도 제주시 애월읍
애월해안로 59-38 |
설비운영 |
3 |
1(고졸) |
4 |
계 |
128 |
20 |
148 |
- |
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※ 직무내용은 첨부된 직무설명서 참조 다운로드
※ 모집단위별 중복지원 불가 |
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근무조건 |
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고용형태 |
▶ 기간의 정함이 있는 기간제 계약직(계약만료 후 고용관계 소멸) |
계약기간 |
▶ 2024.7.1 ~ 2024.12.31.(6개월) |
근무시간 |
▶ 주 40시간(주5일, 8시간/일)
▶ 월 1회 유급휴가, 구직활동휴가 등 부여 |
급여수준 |
▶ 월 2,060천원(세전, 주 40시간 기준)
- 4대보험 가입 |
기 타 |
▶ 합숙소 제공되지 않으므로, 근무지 출퇴근 가능여부 확인 후 지원
▶ 인턴수료증 발급(채용 후 ~ 2024.12.31까지 근무한 자) |
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지원자격 |
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학력/전공 |
▶ 제한없음 |
공통 |
연 령 |
▶ 접수마감일 기준 만18세 이상, 만34세 이하인 자
- 군필자의 경우, 만 37세 이하를 최대로 군복무기간* 만큼 연령 상향
* 1년 미만 → 1세, 1년 이상 ~ 2년 미만 → 2세, 2년 이상 → 3세 |
병 역 |
▶ 「병역법」 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 |
결격사항 |
▶ 한국가스공사 인사규정 제5조의 결격사유 첨부#1
▶ 공공기관에 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 합격취소, 직권면직 또는
파면·해임된 후 5년이 경과하지 않은 자
▶ 공고일 이전 우리 공사 체험형 인턴 유경험자 |
기 타 |
▶ 2024.7.1(월)부터 근무 가능한 자
▶ 입사지원서 작성 시 개인인적사항(성명, 생월일 등) 입력 오기재에 따른 정보 불일치 시
불합격처리
▶ 자격, 우대사항 대상 등 인정기준일 : 접수마감일(2024.5.14.) |
장애 |
▶ 서류전형합격 후 본인의 장애인증명서 또는 본인대상의 국가유공자 확인서 또는
본인대상의 보훈보상대상자 확인서 필수 제출(미제출시 불합격 처리) |
고졸 |
▶ 최종학력 고등학교 졸업자
* 고등학교 검정고시 합격자 지원 가능
* 전문대 이상 학위소지자, 졸업(예정)자, 졸업유예자 지원불가
* 대학 중퇴자 및 재학 · 휴학 중인 자 지원 가능하되, 졸업가능학점까지 신청하여
별도 수업 없이 졸업 가능한 경우는 지원불가
※ 서류전형합격 후 학력 확인 서류[고등학교 졸업(예정)증명서,
학자금 대출·장학금 신청서류 등]를 필수 제출 해야하며, 미제출 시 별도 통보 없이
불합격 처리됨. 또한 고졸학력만 제시하여 합격되었음에도 불구하고,「고등교육법」
제2조 등에 따른 학교의 학력 소지자로 확인될 경우 허위서류 제출로 인한
부정합격으로 간주하여 합격취소 및 직권면직 처리하며, 향후 5년간 우리공사
채용시험 응시 불가 |
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전형절차 및 일정 |
(공사 여건에 따라 일정 변경 가능) |
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원서접수 |
▶ 기간 : 2024.5.2(목) 11:00 ~ 5.14(화) 11:00
▶ 방법 : 인터넷 접수(http://www.kogas.or.kr)
※ 우편 및 방문접수 불가 |
↓ |
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서류전형 |
▶ 평가방법 : 어학성적(80), 자격증(20), 가점 합산 고득점순 2배수 선발
▶ 합격자발표 : 2024.6.3(월) 11:00 이후 예정 (AI면접 방법 안내 포함) |
↓ |
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면접전형
(AI면접) |
▶ 평가방법 : AI면접(100), 가점 합산 고득점순 1배수 선발
▶ 면접일정 : 2024.6.8(토) 09:00 ~ 6.9(일) 18:00 中 온라인 응시
▶ 합격자발표 : 2024.6.21(금) 11:00 이후 예정 |
↓ |
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결격사항
확인 |
▶ 신원조사 및 제출서류 확인 등(계약이후 부적격자 발생 시에도 계약해지)
▶ 직무교육 및 부서배치 : 2024.7.1(월) ~ |
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※ (서류전형) 서류전형 합격자 결정 시 평가점수 4할 미만 득점 시 과락
- 어학성적 : 2022.6.14부터 응시하고 2024.5.14. 접수마감 이전 까지 발표한 국내 정기시험 성적만 인정
(평가기준 첨부#2)
* 단, 사이버국가고시센터에 등록된 인정 외국어의 경우, 사이버국가고시센터에서 인정하는 유효기간을 적용
- 자격증 : 고급자격증, 기사, 산업기사, 기능사 (평가기준 첨부#3)
※ (면접전형) 면접전형 합격자 결정시 과락기준 없음
- 응시방법 : 온라인 AI면접 실시 (지원자 준비사항은 컴퓨터(크롬 브라우저 활용), 키보드, 마우스, PC카메라 등이며
소요시간은 약 60분)
※ (서류/면접전형 동점자 처리기준(우선순위 順)) 취업지원대상자(국가보훈) - 장애인 - 어학성적(환산점수 기준) 고득점자
- 상위자격증 소지자 - 이 경우에도 동점 시 전원합격 |
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우대사항 |
※ 입사지원 시 해당사항을 반드시 입력 요함 (미입력 시 우대불가) |
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대상 |
우대요건 |
우대내용 |
취업지원
대상자
(국가보훈) |
▶ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 및 제31조 등에
의한 취업지원대상자이며, 취업지원대상자증명서 필수 제출 |
▶ 전형단계별만점의
5% 또는 10% 가점
▶ 전형별 동점자
우선처리기준 적용 |
장애인 |
▶ 장애인복지법 시행령 제2조에 따른 장애인등록자 또는
국가 유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령
제14조3항에 의한 상이등급 기준에 해당하는 자이며,
장애인증명서 또는 국가유공자확인서(본인대상) 또는
보훈보상대상자확인서 (본인대상)필수 제출 |
▶ 전형단계별만점의
10% 가점
▶ 전형별 동점자
우선처리기준 적용 |
저소득층 |
▶ 국민기초생활 보장법 제2조에 의한 수급자
(생계·주거·교육·의료·급여 중 한가지 이상의 급여를 받는 자) 또는
한부모가족지원법 제5조에 따른 지원대상자에 해당하는 기간
(이 기간의 시작은 급여 또는 지원을 신청한 날로 봄)이
접수마감일까지 계속하여 2년 이상인 자로,
수급자증명서 + 사회보장급여 결정 통지서 또는
한부모가족증명서 + 사회보장급여 결정 통지서 필수 제출 |
▶ 전형단계별만점의
5% 가점 |
북한이탈주민 |
▶ 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률 제2조에 의한
북한이탈주민등록자로, 북한이탈주민등록 확인서 필수 제출 |
다문화 가족 |
▶ 다문화가족지원법 제2조에 의한 다문화가족의 자녀로,
가족관계증명서(지원자 기준), 부모의 혼인관계증명서,
부 또는 모의 국적확인 서류(귀화허가를 받은 자의 경우
기본증명서(상세)또는 재적등본, 결혼이민자(외국인)의 경우
외국인등록사실 증명서) 필수 제출 |
경력단절여성 |
▶ 여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방법 제2조에 따라
출산, 육아의 사유로 6개월 이상 경제활동을 중단한 여성으로서
건강보험자격득실확인서, 가족관계증명서 필수 제출 |
자립준비청년 |
▶ 아동복지법 제16조에 따라 보호시설을 퇴소한지 5년 이내
('19.5.14. 이후)인 자로서, 자립수당수급자확인서 필수 제출 |
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※ 서류전형의 경우 과락 시 가점 미적용
※ 우대사항 중복해당 시 더 높은 가점 1개만 적용하며, 모집단위별 모집인원이 4명 이상일 경우에 한해 가점부여
※ 취업지원대상자의 경우 가점에 따른 선발인원은 모집인원의 30퍼센트를 초과할 수 없으며,
모집인원이 4명 미만인 경우에는 응시자가 모집인원과 같거나 적을 경우 가점부여
※ 취업지원대상자 및 장애인은 모집인원과 관계없이 전형별 동점자 우선처리기준 적용
※ 증빙서류는 진위 확인을 위해서만 활용되며 정부민원포탈 정부24(www.gov.kr)를 통해 인터넷으로 발급하여 제출하되
공고일(2024.4.29)이후 발급분에 한함(미제출시 가점 미부여) |
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정규직 채용 시 우대 |
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□ 인턴 근무평가 결과에 따라 일반직(신입) 선발 시 우대 |
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가점요건 |
우대내용 |
ㆍ인턴과정 수료자
- 평가결과 최상위 5인 |
ㆍ기관장 명의의 우수인턴 추천서 발급
ㆍ필기전형 만점기준 1% 가점 |
ㆍ인턴과정 수료자
- 평가점수 80점 이상 |
ㆍ필기전형 만점기준 1% 가점 |
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※ 일반직(신입) 채용시 사회형평 관련 가점과 인턴가점은 중복 적용이 가능하며 고급자격증 가점과 인턴가점은
중복 적용이 불가능
※ 인턴 근무평가에 따른 우대조치는 인턴종료 후 1년 이내 1회에 한함
※ 평가 세부계획은 인턴 임용 후 안내예정 |
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전형별 결과발표 시 안내 사항 및 이의신청 절차 |
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구분 |
합격자 |
불합격자 |
서류전형 |
ㆍ제출 서류 안내
ㆍ면접(온라인 AI면접)방법 안내 등 |
ㆍ적격자에 한해 예비순번 부여 |
면접전형 |
ㆍ근무지 안내 및 정보입력 요청 등 |
ㆍ적격자에 한해 예비순번 부여 |
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□ 이의신청 절차
○ 신청방법 : 전형별 불합격자 안내페이지에서 이의신청 절차공지
○ 신청기한 : 전형별 합격자 발표 익일 17:00:00까지 |
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예비합격자 운영 및 채용비위 피해자 구제방안 |
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□ 예비합격자 운영 : 성적순에 따라 적격자* 전원 예비순번 부여
* 적격자 : 인적사항 오기재, 서류전형 과락, AI면접 영상‘신뢰불가’및 전형 결시 등의 부적격 사유가 없는 자
□ 입사포기자 발생시 : 합격자 발표 후 2024.06.27.(목) 11:00:00까지 입사포기각서 첨부#4 또는
인턴사직원을 제출받은 경우 예비순번에 따라 추가합격 처리하여 충원 |
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[입사포기각서 미제출, 제출지연 시 조치방법]
입사포기각서를 제출받아 수리하는 것이 원칙임에도 불구하고, 미제출 또는 제출지연으로 차순위 예비합격자에게
발생할 피해를 예방하기 위해 아래의 경우 각서 없이 입사포기처리 후 예비순번에 따라 입사 기회 부여
ㆍ입사포기 의사를 밝혔음에도 불구하고 입사포기각서를 제출하지 않은 채,
의사표시 시점으로부터 6시간이 지난 경우 |
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□ 중도포기자 발생시 : 임용 후 1개월이 되는 시점(2024.07.31.(수)예정)에 누적 결원에 대한 추가합격 1회 시행
□ 부정합격자 발생 시 조치방법
○ 허위서류제출, 부정청탁 등 채용비위로 인한 피해자 발생 시 해당채용 또는 공고일 기준 5년간 구제
○ 채용비위 피해자 구제방안
ㆍ전형단계별 피해상황 발생 시 예비순번에 따라 피해자에 연락·구제
- (서류전형) 공고일 기준 5년 이내 차기 채용 동일분야에 면접전형기회 부여(1회 限)
- (면접전형) 공고일 기준 5년 이내 차기 채용 동일분야에 면접심사에 추가합격 시키고 신원조사 등을 거친 후
최종합격 처리 |
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유의사항 |
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□ 채용관련 청탁자, 비위연루자 및 부정합격자는『부정청탁금지법』등 관련법령에 따라 처리되며,
향후 5년간 우리 공사 채용시험에 응시자격이 제한됩니다.
(채용에 관한 자의 또는 타의에 의한 부당한 청탁, 압력, 재산상의 이익을 제공 받거나 허위서류를 제출하는 등
부정행위로 합격한 자가 입사이후 적발 시 계약해지)
□ 채용비리 신고센터를 상시적으로 운영하고 있으니, 채용비리 발생 시 국민신문고 또는 국민권익위원회
채용비리통합신고센터 등을 통해 신고바랍니다.
□ 본 채용공고 내 2개 이상의 모집단위에 중복지원은 불가합니다.
(ex. 서울 경영지원-경기 경영지원, 서울 경영지원-서울 설비운영 등)
□ 입사지원 시 업로드하는 모든 서류는 암호화 해제하여야 하며, 암호화된 서류 업로드 시 미제출로 간주합니다.
□ 입사지원서 작성 시 기재착오, 내용누락으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이므로 유의하시기 바라며,
직·간접적으로 학교명, 가족관계, 출신지역 등 개인 인적사항이 입력되지 않도록 유의하여 작성하시기 바랍니다.
(발견될 경우 임의로 블라인드 처리)
□ 입사지원서 작성 시 주민등록상 생월일을 입력하여야 하며, 해당정보는 각 채용전형 진행 시 본인 확인용도로만
활용될 예정입니다.
□ 사이버국가고시센터에 등록된 어학성적 제출하는 경우 등록내역 조회를 위하여 생년정보를 추가로 입력하여야 하며,
자격요건 확인을 위한 용도로만 활용됩니다.
□ 접수마감 시간에는 동시접속에 의한 시스템 장애로 접수가 제한될 수 있으므로 시간여유를 두고 지원하시기 바라며
어떠한 경우에도 접수기간은 연장하지 않습니다. (지원서 제출 후 지원서 확인을 통해서 제출여부 및 지원서내용을 꼭
확인하시기 바랍니다. 마감시간 전에 지원서 수정 및 지원서 확인이 가능하나 마감시간 이후에는 지원서 수정 및
지원서 확인이 불가하며, 수정 후 최종제출을 하여야 최종 지원된 것으로 간주합니다.)
□ 모든 점수는 소수점 셋째자리에서 반올림합니다. 단, 첨부#1 하단의 별도 기준을 적용하는 응시자의 어학성적은 소수점 첫째자리에서 반올림한 점수가 속한 구간의 배점을 부여합니다.
□ 모집단위별 지원자가 배수인원 미달 시에도 적격자에 한해 다음 전형을 실시합니다.
□ 각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부 확인 예정이며 관련정보를 예비합격자 운영기간 동안 관리합니다.
□ 입사지원 시에 입력한 어학, 자격증 정보가 불일치할 경우 미제출로 간주 합니다.
□ 의사진단서 또는 의사소견서는 의료법 제3조에서 정한 종합병원(또는 상급종합병원)에서 지원서 접수마감일 기준
2년 이내 발급 받은 원본만 유효하게 인정됩니다.
□ 전형단계별 합격자 발표, 차기전형 안내 및 공지사항 등은 공사 홈페이지에 공고합니다.
□ 중복 및 유사 질문이 많으므로 채용공고를 충분히 숙지하시고 기타 의문사항은 우리공사 홈페이지의 채용 FAQ 참조
또는 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
* 한국가스공사 채용콜센터(02-2025-2844, 2845), 평일 오전9시 ~ 오후6시
* 한국가스공사 채용홈페이지(https://kogas.saramin.co.kr) Q&A |
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